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Le milieu start-up est un milieu qui recrute en permanence ! Et c'est bien normal : pour beaucoup d'entre elles, ce sont des entreprises en pleine croissance, qui aspirent à devenir les scale-up et licornes de demain. Pour accompagner ce développement rapide, une start-up a donc toujours besoin de nouvelles recrues.

Travailler dans une start-up n'est pas réservée aux grandes écoles ou à certains profils. Bien au contraire, les offres d'emploi en start-up sont extrêmement variées et ouvertes à tous les profils, tous les parcours et toutes les compétences. Parmi les emplois disponibles en start-up, vous trouverez par exemple des postes de product manager, de développeur, de designer, mais aussi de la communication, du service client, du marketing...
Les start-up qui recrutent existent aussi dans de nombreux domaines et services. En France, on compte des milliers de start-up : dans l'automobile, la médecine, l'alimentaire, l'immobilier, etc. Toutes ont les mêmes ambitions et proposent pour cela de nombreuses opportunités d'emploi partout en France. En effet, de nombreuses start-up se trouvent à Paris, mais on trouve de plus en plus d'entreprises à Nantes, Lyon ou encore Bordeaux. Le télétravail s'est aussi répandu, particulièrement en start-up : les offres d'emploi peuvent donc vous proposer des postes avec des conditions de télétravail souples.
Le recutement en start-up cherche avant tout des profils passionnés, des gens qui pourront aider l'entreprise à grandir à toute vitesse. Si vous êtes intéressé par un emploi en start-up, n'hésitez pas. Parce que travailler en start-up, c'est plus qu'un simple job : c'est mettre sa passion au service d'un projet innovant et l'aider à le faire pousser.
Vous trouverez sur cette page toutes nos offres d'emploi en start-up automobile. N'hésitez pas à consulter tous nos recrutements en cours pour rejoindre une start-up parisienne en pleine croissance !

Vroomly est une start-up basée à Paris et en pleine croissance. Pour poursuivre nos projets, nous avons besoin de vous ! Pour rejoindre Vroomly, c'est très simple : vous retrouverez ici toutes nos offres d'emploi en start-up. Si votre profil correspond à l'une de nos offres, envoyez-nous votre CV pour postuler. Vous pouvez joindre une lettre de motivation ou tout fichier supplémentaire que vous jugez important pour votre candidature.

Chez Vroomly, ce qui compte avant tout pour nous rejoindre, c'est l'expertise et la passion. Nos valeurs ? Expertise, transparence et proximité. Nous cherchons des gens passionnés par ce qu'ils font, pleins d'idées et autonomes. Pas besoin d'être déjà un expert en mécanique pour rejoindre notre start-up !
Si votre profil fait mouche, nous vous contacterons pour passer un premier entretien téléphonique. Si vous passez cette première étape, nous vous proposerons un entretien physique et un test de compétences. Et si ça fonctionne ? Bienvenue chez Vroomly !

Travailler en start-up a de nombreux avantages. Il s'agit d'abord d'un écosystème énergique et dynamique, toujours en mouvement. C'est du challenge quotidien mais aussi de belles perspectives d'évolution à mesure que l'entreprise grandit. Un emploi en start-up permet d'être autonome et de prendre des responsabilités. C'est aussi un travail qui a un vrai sens, qui consiste à pousser un projet en sachant à quel point on contribue à sa réussite.

Mais une start-up, c'est aussi une ambiance unique. La moyenne d'âge est plus basse, le contact plus direct. L'accent est mis sur la cohésion et l'échange, dans une ambiance plus décontractée. Adieu dress code et vouvoiement : une start-up est aussi une aventure humaine, tant sur le plan professionnel que personnel.